他似乎对工作失去了热忱…… 9 个激励他的方法

几个月前他刚加入公司的时候，他充满了干劲跟希望，但现在他似乎已经心灰意冷了…… 你没办法掩饰对他低靡的态度的不认同。 不过，你还是得做些什么。 我们访问了男性读者，整理出几句对他们而言有所激励的话语。

1. 「再多坚持久一点吧？ 」给他一个简单的目标

当他感到疲惫时，比起一段长长的道理，直接的支持会是更好的选择。 加入公司几个月后热忱消退是很正常的事情。 在这个阶段，不要太深究热情消退的原因。 给他一些独处的空间吧。

2. 「我们去喝一杯吧！ 」保持轻松的心情

他在新工作里承担了很多压力，如果你对他的状况保持乐观，他也会自然而然地放松下来。 当他的避风港吧， 观察他的反应，别刻意夸张地炒热气氛，否则可能会有反效果。

3. 「我可以理解，当新人铁定不容易。 」

特别是当你也有过类似的工作经验时，你的同理心会更加有说服力。 被另一个人理解自己的压力与心情，对他而言会是很大的安慰。 不过也别未经思考就急着给他回应，先倾听他想说些什么，给予回应前好好思考他抱怨的内容重点为何。

4. 「我们下周末出去玩吧？ 」提议改变生活步调

当他感到压力、不知该如何应对时，提起会让他舒缓压力且值得期待的事情吧。 他或许会突然之间重新获得能量。 你不一定要强调出去玩的目的是为了让他放松，就告诉他你一直很想去哪个地方就好。

5. 「如果你撑过了这个阶段，我会更爱你！ 」激发他内心的动力

这听起来很简单，但如果他从所爱之人的口中听到这句话，他会马上产生新的动力。 只要能帮助他脱离低潮，什么方法都可以。 不过，要稍微注意一下他的心情，如果他完完全全失去了努力的意愿，这句话只会更徒增他的压力。

6. 「是不是工作上发生了什么事？ 」扮演好倾听的角色

「我不是很爱抱怨的人，但说真的，抱怨后心情真的有比较好。 」如果你发觉他在压抑心事，给他抱怨的空间吧。 就算你没办法给他有建设性的建议也没关系，重点在于让他有一个可以倾诉烦恼的对象，同时你也能更了解他生活的大小事。

7. 「他们录取你，代表你有一定的能力。 」帮他找回自信

「我觉得她的论点蛮有说服力的，这也让我能重新思考这件事情。 」如果他在工作上不断地责怪自己、怀疑自己的能力，你可以提醒他，他获得这份工作就是一种对他的肯定。 这个简单的当头棒喝可以让他重整思绪，帮助他面对接下来的困难与挫折。

8. 「如果你真的受不了了，就辞职吧！ 」稍微小题大作也无妨

「什么，辞职吗？ 她的建议让我恍然大悟，其实我也不是毫无选择的。 」他在压力之下会感到自己无处可去，但你可以告诉他，永远都有其他的选择可以走，你也可以给他一点空间思考。 随口提议是小事，但千万别煽动他贸然做出任何决定。

9. 「无论你的选择是什么，我都会支持你。 」展现你全然的支持

「这让我重新评估现状，以避免让她失望。 」你其实也不需要说出什么厉害的台词，单纯展现你无条件的支持，就能让他走出挫败了。